Bewerbung

Ick wieder
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Lieber Jason.

Vielleicht ist dir die Musterbewerbung eine Hilfe?

Ich Jason Cornwall, 18 Jahre alt bitte hiermit formell um Aufnahme ins Regiment.

Jason...Jason...Jason Grumpy der alte Ragebär meldet sich wieder zum Dienst!

Ich bin entzückt, hocherfreut und gespannt zugleich.

Welcher Truppengattung fühlst du dich den zugetan?

Radetzky

Beni hat mir gesagt, dass ich in die Garde komm.

Übriegens hab ich größtenteils aufgehört zu ragen, so muss ich später nicht an einem Herzinfakt sterben
NOCH bin ich ausserdem nicht fett genug um ein Bär zu sein xD
Was das grumpy angeht... manche Dinge ändern sich wohl nie

Ist das etwa schon alles was du hast?
Du siehst die Alteingesessenen heißen dich schon willkommen, aber den vielen Neulingen muss du noch erst imponieren bevor ich dich der TLG zuweisen kann! Streng dich ein wenig an, so will ich es dann annehmen! Nur Mut und gib dir einen Ruck ;D

Ich glaube die, die von uns als "Neulinge" bezeichnet werden würden es garnicht mögen so genannt zu werden

Welch Überraschung! Willkommen zurück, Jason!

So kreuzen sich unsere Wege ein weiteres Mal. Du hast aufghört zu ragen? Jap, und ich bin der Osternikolaus. Also das musst du mir erst beweisen ^^

ICH GEB DIR GLEICH BEWEISEN

Ääääääh ich meine, klar wieso nicht?

Stimmt, denn geschätze 80% des Heeres sind sicherlich keine Neulinge im Wortsinn selbst. Sie sind gesegnet und verdammt dich noch nicht zu kennen, wenn man nicht außer Acht läss wie manche Altersgruppen aufeinander wirken...

Aber gut Jason. Demletzt bekam ich eine wunderbare Idee zugesendet meine Wünsche und Aufgaben eher akademisch zu formulieren. Also werd ich dies nun tun:

Verfasse eine optimale Bewerbung zum Beitritt in die exquisite Trabanten-Leibgarde, jener Truppe für mindestens schon für ein Jahr verdiente Mitglieder oder Konsorten. Folgende Bullet-Points müssen abgewandelt und zum Thema passend in dem Schreiben (Mindestens 120 Wörter) vorkommen.

1.

Welchen Ausbildungs- und Weiterbildungsweg hat der Bewerber bestritten?

2.

Passen die Qualifikationen des Bewerbers zum Anforderungsprofil??

3.

Kann der Bewerber schon Berufserfahrung mit ähnlichen Aufgaben (wie bei der vakanten Stellen) vorweisen?4.

4.

Mit welchem Fachwissen und welchen Leistungen hebt sich der Bewerber von den Mitbewerbern ab??

5.

Wie gut waren die bisherigen Leistungen des Bewerbers; was sagen die Angaben und Zeugnisse darüber aus? ?

6.

Gibt es nebenberufliche Engagements oder Interessen, die die Eignung des Bewerbers unterstützen? ?

7.

Ist der Lebenslauf stringent und welche Probleme stellen sich im Lebenslauf dar??

Nutze bei Bedarf:
http://www.optimale-bewerbung.de/
http://www.bewerbung-forum.de/lebenslauf

Viel Glück